Ausbildung

Immobilienkaufleute

Über 700 Gebäude warten darauf, von Ihnen verwaltet zu werden, darunter Polizeistationen, Gefängnisse und Finanzämter. Betriebskosten zu kalkulieren und Jahresabrechnungen aufzustellen sind Ihr täglich Brot.

Sie steuern das technische Gebäudemanagement und sorgen für Strom, Wärme und Wasser im Gebäude. Kontakt zu Kunden und vor Ort zu sein zählt auch zu Ihren Aufgaben, wenn Sie Renovierungsarbeiten kontrollieren. Darüber hinaus verbringen Sie mehrere Wochen bei einem externen Maklerbüro.
 

Nach und nach fördern wir Ihr eigenverantwortliches Arbeiten, sodass Sie bereits nach dem ersten Ausbildungsjahr alleine oder im Team zum Beispiel

  • Betriebskostenabrechnungen für Polizeistationen und Gefängnisse erstellen
  • Umbauarbeiten für angemietete Büros des Ministeriums beauftragen und die Durchführung kontrollieren
  • neue Mietobjekte für Finanzämter suchen, mögliche Objekte prüfen und Verträge mit den Eigentümern ausarbeiten.

Fakten

Ausbildungsort:
Kiel

Dauer:
3 Jahre
verkürzbar auf 2,5 Jahre

 

Monatliche Vergütung
nach TV-LA BBiG:
1. Jahr: 1.036 Euro
2. Jahr: 1.090 Euro
3. Jahr: 1.140 Euro
 

Berufsschule:
Berufliche Schule des
Kreises Ostholstein in
Bad Malente,
Blockunterricht 

Wir suchen neugierige Menschen

  • mit mittlerem Schulabschluss oder Abitur
  • die gern im Team arbeiten
  • die dienstleistungs- und kundenorientiert sind
  • die Verhandlungsgeschick beweisen
  • denen sorgfältiges Arbeiten wichtig ist und die zahlenaffin sind
  • die strukturiert an neue Aufgaben herangehen und Organisationtalent haben
  • mit einem guten sprachlichen und schriftlichen Ausdruck, Kommunikationsfähigkeit und einem souveränen Auftreten
Ausbildung | 
Was macht unsere Ausbildung besonders?
zum Beitrag
Bewerbungstipps

Auswahlprozess:

Bewerbungsphase

Nach den Sommerferien.

Eingangsbestätigung

Sie erhalten eine Eingangsbestätigung. Anschließend sichten wir Ihre Bewerbung und nehmen Ihre Unterlagen in das Bewerber-Managementsystem auf.

Online-Test

Sie werden per E-Mail zu einem Eignungstest eingeladen.

Persönliches Kennenlernen

Das Vorstellungsgespräch findet am Jahresende statt. Kurze Zeit später erhalten Sie eine finale Zu- oder Absage.

GMSH-Erstitage im August

Sie lernen alle wichtigen GMSH-Personen und unsere anderen Azubis kennen.

Start der Ausbildung – GMSH-Erstitage

Bereits vor der Ausbildung heißen wir neue Auszubildende, Eltern, Geschwister und Freunde zum Azubi-Familientag willkommen. Sie und Ihre Begleiter können einen Blick hinter die Kulissen der GMSH werfen und erste Kontakte zu den anderen Azubis oder zu Ihren zukünftigen Fachausbildenden knüpfen.

Zum Start der Ausbildung laden wir Sie zu unseren GMSH-Erstitagen ein. Hier lernen Sie alle wichtigen Grundlagen zur Ausbildung und Ihre Mitauszubildenden kennen.

Mit kleinen Gruppenaufgaben bringen wir Ihnen die Strukturen der GMSH näher und erläutern unsere Geschäftsfelder.

Der Kennenlerntag der Jugend- und Auszubildendenvertretung, zu dem etwa 70 Auszubildende und Studierende aus allen Jahrgängen eingeladen sind, rundet Ihr Willkommen bei der GMSH ab.

Ihr Kontakt
Kim-Kristin Haß

Telefon: 0431 599-1175

Schriftlich

Gebäudemanagement Schleswig-Holstein AöR

Geschäftsbereich Personal

Gartenstraße 6

24103 Kiel

per E-Mail
kim-kristin.hass@gmsh.de
Online
www.interamt.de
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100 Punkte für GMSH-Ausbildung

Dreimal in Folge wurde die GMSH bereits ausgezeichnet. 2020 stehen wir erstmals mit 100 Punkten an der Spitze als Deutschlands bester Ausbildungsbetrieb im öffentlichen Dienst. Das Wirtschaftsmagazin Focus Money hat die 20.000 mitarbeiterstärksten Unternehmen des Landes zu ihrer Ausbildungsqualität befragt und so am 28. März einen Ausbildungsatlas für Deutschland erstellt.

Mehr zur Focus Money Auszeichnung auf unserem Blog

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