Ausbildung

Personaldienstleistungskaufleute

Während Ihrer Ausbildungszeit sind Sie in der Personalabteilung. Dort lernen Sie alles, um unsere 1.700 Beschäftigten von der Einstellung bis zum letzten Tag im Unternehmen bestens zu betreuen. Sie beraten persönlich oder am Telefon, recherchieren arbeitsrechtliche Fragen im Gesetz und setzen sich mit der Richtigkeit von Gehaltsabrechnungen auseinander. Auf Jobmessen informieren Sie Interessierte über die Ausbildungs- und Karrieremöglichkeiten bei der GMSH und repräsentieren Ihren Arbeitgeber.

Darüber hinaus verbringen Sie mehrere Wochen bei einer externen Zeitarbeitsfirma und absolvieren eine Qualifizierung zur Arbeitssicherheit.
 

Nach und nach fördern wir Ihr eigenverantwortliches Arbeiten, sodass Sie bereits nach dem ersten Ausbildungsjahr alleine oder im Team zum Beispiel

  • die Reisekosten einer Kollegin oder eines Kollegen für eine baufachliche Tagung in Berlin prüfen und abrechnen
  • neues Personal einstellen, dazu gehört, Vorstellungsgespräche zu begleiten, Arbeitsverträge zu erstellen und neue Kolleginnen und Kollegen willkommen zu heißen
  • zusammen mit der Personalentwicklung fachspezifische Weiterbildungen organisieren und planen.

Ausbildung 2023

Wir suchen engagierte Persönlichkeiten für die Ausbildung Personaldienstleistungskaufleute: Jetzt für den Ausbildungsstart 2023 bewerben!

Fakten

Ausbildungsort:
Kiel

Dauer:
3 Jahre
verkürzbar auf 2,5 Jahre

 

Monatliche Vergütung
nach TV-LA BBiG:
1. Jahr: 1.036 Euro
2. Jahr:
1.090 Euro
3. Jahr: 1.140 Euro

 

Berufsschule:
Theodor-Litt-Schule
in Neumünster,
Teilzeitunterricht

Wir suchen neugierige Menschen

  • mit mittlerem Schulabschluss oder Abitur
  • die gern im Team arbeiten und dienstleistungsorientiert sind
  • auf die wir uns verlassen können und die vertraulich mit sensiblen Mitarbeiterdaten umgehen
  • die verantwortungsbewusst sind
  • denen sorgfältiges und genaues Arbeiten wichtig ist
  • die strukturiert an neue Aufgaben herangehen und Organisationtalent haben
  • mit einem guten sprachlichen und schriftlichen Ausdruck und Kommunikationsfähigkeit

Azubikanal @Nordtalente auf Instagram

Unsere Azubis starten auf Instagram durch. Erfahren Sie mehr über den Alltag unserer Auszubildenden und schauen Sie hinter die Kulissen der GMSH, der Berufsschule und der vielen spannenden Projekte. 

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Das lieben unsere Azubis an ihrer Ausbildung

Lea Murmann

Personaldienstleistungskauffrau, Standort Kiel, frisch ausgelernt

„Ein Highlight meiner Ausbildung war der Ausflug zur Bundespolizeiakademie Eutin. An diesem Tag konnten wir viel über die Polizei erfahren und einmal hinter die Kulissen schauen. Uns wurden Einsatzfahrzeuge, aber auch der Einsatz von Spürhunden gezeigt.“

Jenny Thomsen

Kauffrau für Büromanagement, Standort Kiel, 3. Lehrjahr 

„Bisher waren für mich die Azubiveranstaltungen in Präsenz immer ein Highlight, um die anderen Auszubildenden kennenzulernen.“

Marit Klimm

Kauffrau für Büromanagement, Standort Kiel, frisch ausgelernt

„An der Ausbildung in der GMSH schätze ich besonders das Miteinander mit den Kollegen. Man ist nicht nur Azubi, sondern Teil des Teams."

Auswahlprozess:

Schritt 1: Bewerbung

Grundsätzlich können Sie sich jederzeit bewerben. Beachten Sie bitte die Ausschreibungsfristen für das Jahr. Wir bestätigen den Eingang Ihrer Unterlagen per E-Mail.

Schritt 2: Test und Ranking

Sind Ihre Unterlagen vollständig, laden wir Sie zu einem Eignungstest ein und legen anschließend mit allen beteiligten Gremien ein Ranking fest.

Schritt 3: Auswahlgespräch

Kurz danach findet ein Auswahlgespräch bei uns vor Ort oder digital statt.

Schritt 4: Zusage

Nach den Auswahlgesprächen beraten sich alle Beteiligten und wir melden uns zügig mit einer Zu- oder Absage.

Schritt 5: Onboarding und GMSH-Erstitage

Die Ausbildung startet am 1. August. Während unserer Erstitage lernen Sie die GMSH und Ihre Mitauszubildenden besser kennen.

Start der Ausbildung – GMSH-Erstitage

Bereits vor der Ausbildung heißen wir neue Auszubildende, Eltern, Geschwister und Freunde zum Azubi-Familientag willkommen. Sie und Ihre Begleiter können einen Blick hinter die Kulissen der GMSH werfen und erste Kontakte zu den anderen Azubis oder zu Ihren zukünftigen Fachausbildenden knüpfen.

Zum Start der Ausbildung laden wir Sie zu unseren GMSH-Erstitagen ein. Hier lernen Sie alle wichtigen Grundlagen zur Ausbildung und Ihre Mitauszubildenden kennen.

Mit kleinen Gruppenaufgaben bringen wir Ihnen die Strukturen der GMSH näher und erläutern unsere Geschäftsfelder.

Der Kennenlerntag der Jugend- und Auszubildendenvertretung, zu dem etwa 70 Auszubildende und Studierende aus allen Jahrgängen eingeladen sind, rundet Ihr Willkommen bei der GMSH ab.

Frag unsere Azubis

Dir fehlt der Durchblick? So ging es uns auch! Bei sieben unterschiedlichen GMSH-Ausbildungen fällt die Entscheidung nicht leicht und Du hast sicherlich viele Fragen. Schnack einfach eine Runde mit uns. Wir erzählen von unserem Azubialltag und verschaffen Dir somit einen Durchblick.

Schreib uns einfach per E-Mail  ausbildungsbotschafter@gmsh.de für welchen Ausbildungsberuf Du Dich interessierst und wir laden Dich dann zum Videochat ein.

Wir freuen uns auf Deine Fragen!

Eure GMSH-Ausbildungsbotschafterinnen und Ausbildungsbotschafter Max (links), Sina (Mitte), Amy (rechts), Sinja und Emre (nicht im Bild) :-)

Ihr Kontakt
Kim-Kristin Haß

Telefon: 0431 599-1175

Schriftlich

Gebäudemanagement Schleswig-Holstein AöR

Geschäftsbereich Personal

Küterstraße 30

24103 Kiel

Zum 4x in Folge ausgezeichnet

Bereits zum vierten Mal in Folge sind wir Deutschlands bester Ausbildungsbetrieb. Das Wirtschaftsmagazin Focus Money hat die 20.000 mitarbeiterstärksten Unternehmen des Landes zu ihrer Ausbildungsqualität befragt und 800 Betriebe ausgezeichnet. Auch 2021 sind wir wieder ganz oben mit dabei.

Arbeitgeberbewertung auf Kununu

Berufsmessen – treffen Sie uns persönlich